9月9日下午，濱州水務發(fā)展集團組織開展第二期“董事長交流日”活動，集團黨委書記、董事長劉志峰與來自各權屬公司的5名一線職工進行面對面交流。

       交流會上，各職工代表就項目建設、市場拓展、業(yè)務流程審批、一線員工交流培訓等8個方面進行交流。

       劉志峰同志對各代表關心企業(yè)改革，積極推進項目進度，促進業(yè)務發(fā)展的干事創(chuàng)業(yè)熱情表示認可，并就相關意見建議進行現場分類解答。對于優(yōu)化審批流程、完善工作機制等問題，要求集團相關部門限時解決，拿出成果；對于項目建設，分類建設集團項目庫數據庫，分級設定管理權限，確定責任人并親自協(xié)調部署；對于打造集團品牌，加強宣傳報道，開展“一線員工看水務”活動，拓展學習領域，加強經驗交流，要求集團相關部門立即制定方案，按計劃開展落實。

座談交流務實高效，凝聚共識，將壓力層層傳導到位，切實解決了基層急難愁盼的需求和企業(yè)發(fā)展遇到的瓶頸。下一步，濱州水務發(fā)展集團將持續(xù)發(fā)揮“董事長交流日”活動的積極作用，聽職工心聲，解職工所需，為職工服務，助職工成長，共同推動集團實現更高質量發(fā)展，為加快建設品質濱州貢獻水務力量。

       集團辦公室、黨群工作部負責人參加活動。